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#领域/觉察知识

#复盘/1

## 一句话描述

[____RIA实践中的SMART原则____]

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## 核心规范

>空想不如行动，积累胜于苛求。
>实践 > 沉淀 > 完美主义

实践不是盲目行动，而是带着“小目标、可验证“的方向试错，实践后必须沉淀（比如记录问题、总结规律），否则就是低水平重复。

实践大于沉淀，沉淀大于完美；完美是沉淀的终局方向，沉淀是实践的复盘产物；分域施策，避坑落地，始于行动，终于迭代。

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## 三省沉淀法

- 达成了[__以量化标准规范化经验和目标______]目标
- 遇到了[_暂未进行实践_______]问题
- 下次改进[__将任务启动器等内容加载量化标准______]

## 个人理解

[__用多维度的量化描述，将事情表达清楚______]

## 实践计划

#状态/待实践

1. [__制定量化模板______]
2. [________]
3. [________]

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## 核心定义

SMART原则是 `五维量化目标` 的标准，目标 `具体`、`可落地`、`可验证`

针对 RIA 中 A1(过往经验)、A2(未来行动) 进行标准量化，以进行校验过往和计划未来

S：具体的(Speciflc)，明确“做什么、怎么做、针对什么”、拒绝模糊化表述
M：可衡量的(Measurable)，量化指标（数字、状态、结果），清晰判断“是否完成、完成到什么程度”
A：可实现的(Achievable)，自身能力、资源范围之内，适当跳一跳能够到
R：有相关性(Relevant)，于拆书核心知识点、自身核心需求强关联
T：有时限的(Time-bound)，明确开始/完成时间，立即行动，拒绝”无限期拖延“

| 维度  | 反例            | 正例                                                                  |
| --- | ------------- | ------------------------------------------------------------------- |
| S   | 我要练番茄工作法      | 我要用番茄工作法处理工作中的文案写作任务<br>做什么：处理文案写作任务<br>怎么做：用番茄工作法<br>针对什么：工作中的文案写作 |
| M   | 番茄写文案         | 量化：每次用25分钟番茄种，完成1篇300字为文案，中间不刷手机                                    |
| A   | 1个番茄钟写1000字文案 | 1个番茄钟写200字文案，完成核心框架                                                 |
| R   | 番茄工作法健身       | 拆书学”番茄工作法“，设定”专注力、时间管理“相关目标                                         |
| T   | 无限期拖延         | 短期时限（1天/3天/1周)，每周2个番茄5篇300字                                         |

## 实操案例

S(具体)：用番茄工作法写公众号文案；
M(可衡量)：每次25分钟完成300字文案；
A(可实现)：每天2个番茄钟；
R(相关)：解决文案写作专注力差的问题；
T(时限)：1.28-1.30(3天内)；
最终目标：1.28-1.30，每天用2个番茄写公众号文案，每次25分钟完成300字，3天共完成6篇300字文案初稿，写作时关闭手机消息提醒保证不中断

## 延伸补充

### 避坑点

⚠️ 避坑点1：把“可衡量”等同于“数字”，而忽略“状态类”
    解决方案：衡量可为状态，例如完整听别人表述再发言

⚠️ 避坑点2：为了“可实现”，设定过于简单的目标
    解决方案：“跳一跳能够到”原则，目标为能力的1.2-1.5倍，例如每天 1 个番茄钟的能力，设定目标 2 个

⚠️ 避坑点3：A2时限过长，易遗忘、易拖延
    解决方案：优先 1 周内短期时限，长期目标可拆分多个短期逐步目标

⚠️ 避坑点4：脱离拆书知识点设定目标
    解决方案：设定 A2 前，梳理一遍核心知识点，写下“这个知识点的核心价值是什么”，目标围绕价值设定

⚠️ 避坑点5：遗漏“具体”维度，目标模糊
    解决方案：设定目标时，先问自己”做什么？针对谁？怎么做？“

### 知识点浓缩（背诵级，适配RIA拆书）
1. SMART核心：**具、量、可、关、时**（具体、可衡量、可实现、相关、时限）；
2. RIA适配：**主用A2，辅助A1**，A2目标必含五维度，短期时限（1周内）；
3. 核心要求：所有目标**围绕拆书知识点**，不偏离、不模糊、可验证。

## 进阶优化

1. SMART+变体：SMART-ER（加 Evaluable 可评估、Rewarding 有奖励）
